Impulsa Balears celebra el desayuno empresarial «Condicionantes globales y movimientos pendulares: protagonistas del escenario macroeconómico»
Servicios de asesoramiento en protección de datos y privacidad, ayudando a las empresas a cumplir con las regulaciones locales e internacionales, mitigando riesgos y protegiendo la información sensible.
Óleo Villalonga analiza para la revista Missèr las políticas de prevención para evitar la propagación de bulos
Carmen Calahorrro analiza para Hosteltur TV la coordinación entre los signos distintivos y la denominación social de las empresas
"Todo el mundo entiende que la norma que prohíbe soltar la cuerda está -en sí misma- justificada, aunque que su objetivo es el fraude que permitiría a un atleta obtener unos segundos o unos metros sobre un competidor que, por su parte, estaría respetando las reglas.
Para evitar caer en estas trampas, es esencial que los abogados, paralegales y todo el personal burócrata reciban formación continua sobre las ciber amenazas.
«Las reglas de adquisición de la vivienda habitual del deudor en caso de subasta desierta», un artículo de Mateo Juan en Abogacía Españonda
Negociación de acuerdos: Los abogados de los bufetes participan en negociaciones entre partes para llegar a acuerdos legales. Negocian términos y condiciones favorables para sus clientes y buscan resolver conflictos de guisa amistosa y Apto.
En este sentido, Guiomar Goena señala que no siempre son las mismas áreas las que tienen rotación y que sean unas u otras está estrechamente relacionado con los ciclos económicos. “En etapas más conservadoras o en las que se llevan a mango menos operaciones, las áreas más demandadas y que más se mueven son las de procesal, gremial (tanto socios como abogados); sin embargo, en las de auge crematístico los perfiles en los que más solemos trabajar son mercantil/M&A o get more info financiero”, expone.
La competencia por los profesionales más cualificados y con las habilidades más demandadas es cada momento decano, y las firmas tienen que ofrecer condiciones atractivas y oportunidades de crecimiento para retenerlos.
Considera hacer simulacros de entrevistas con amigos o colegas para recibir retroalimentación y mejorar tus respuestas.
En el otro lado, la búsqueda de nuevos retos profesionales, mejores paquetes retributivos o unas condiciones laborales que permitan una anciano conciliación, son los motivos más habituales por los que, según los cazatalentos del sector legítimo consultados, un abogado decide cambiar de despacho o suceder de la Oficina Pública o de la consultorio jurídica de empresa a un bufete.
En la Hogaño hay muchos lugares de “coworking”, creados incluso por colegios de abogados, donde se pueden traspasar despachos o salas de reuniones por horas a un precio pequeño que solventan perfectamente esa penuria de un lugar físico donde poder reunirse con los clientes.
Agilidad: permite incorporar en tu libreta de contactos la ficha del abogado y contactar vía email con el profesional de la abogacía seleccionado.